为认真落实检察队伍教育整顿工作要求，大力弘扬刀刃向内、刮骨疗毒的自我革命精神，以“自查从宽”来引导、以“被查从严”来倒逼，彻底整治顽瘴痼疾，推动教育整顿查纠整改环节各项工作深入开展。近日，我院组织全体干警开展谈心谈话，深入宣传“自查从宽、被查从严”政策，进一步提升干警的思想认识。

为做好本次谈心谈话，我院精心筹划、认真准备，制定了《安宁区人民检察院检察队伍教育整顿谈心谈话实施方案》、《谈心谈话记录表》，印发了《纪检监察机关处理主动投案问题的规定（试行）》和“四种形态”及“自查从宽、被查从严”政策材料，切实推动谈心谈话有序开展。

本次谈心谈话做到人员全覆盖。谈话采取“一对一、面对面”的方式，具体为“一把手”与党组成员、专职委员谈，党组成员之间谈，党组成员与分管部门副科级以上干部谈，纪检组长、政工主任与主动交代问题、曾经接受处理、存在问题苗头、关键岗位的干警谈，部门负责人与本部门干警谈等层级，强化政策引导，明确“自查从宽、被查从严”的政策界限和适用情形，深入开展思想发动，引导全体干警打开心结、消除顾虑，增强早报告问题、早解决问题、早筑防腐堤坝、早割除毒瘤的决心和自觉。

本次谈心谈话做到内容全涵盖。紧紧围绕“八个必谈”即《纪检监察机关处理主动投案问题的规定（试行）》等规定、监督执纪“四种形态”和教育惩处相结合的政策、“自查从宽、被查从严”政策，鼓励干警把握政策期限，及时向组织坦白，争取从宽处理、自身存在的顽瘴痼疾问题、有无检举揭发的问题线索、干警个人与岗位的匹配度、本院党组存在的问题和不足、本院政治生态存在的问题和不足来进行，牢牢把握教育整顿查纠整改环节的方向和重点，谈出问题、谈出不足，推动教育整顿高质量发展。

通过开展推心置腹、触及灵魂的谈心谈话，进一步统一了干警的思想认识，切实提升开展教育整顿的紧迫感、使命感、责任感，增强了政治自觉性，筑牢了思想之堤，夯实了忠诚之基，达到了交流思想、打消顾虑、帮助提高、解决问题的目的，从思想上、政治上、作风上纯洁了队伍，确保绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠，为我院教育整顿查纠整改工作的推进奠定了坚实的思想基础。